能力開発
人・組織に関わる様々なテーマを深堀りして課題・問題解決を支援する
ワークライフバランス、ダイバーシティ推進、働き方改革など、人・組織に関わる課題は多岐に渡ります。中部生産性本部では、会員からのニーズに真摯に向き合い、課題解決に向けたプログラムの提供と会員組織の更なる発展、従業員、組合員の幸せに向けて、能力開発を中心としたセミナー事業を実施しています。
ハラスメント防止セミナー【開催終了】
※お申し込みの法人・組織に所属の方であれば人数無制限で視聴可能（録画配信含む）
「ハラスメント防止セミナー」では、ハラスメントの「境界」と「根拠」について解説し、何がハラスメントに該当するのか、どのような対応が望ましいのかを学びます。
無自覚な行為への気づきを促し、全社員の意識向上を図ることで、ハラスメントのない職場づくりを目指します。
無自覚な行為への気づきを促し、全社員の意識向上を図ることで、ハラスメントのない職場づくりを目指します。
第230期 ステップアップ研修 【開催終了】
１．働くことの意義や自ら大切にしたい価値観を振り返り、変化の激しい時代に自ら考え行動するための
「主体性」を高める。
２．若年層のコミュニケーション力の低下が強く懸念される中、研修における発表、ワークや、
２．若年層のコミュニケーション力の低下が強く懸念される中、研修における発表、ワークや、
運営委員・同年代の参加者との交流を通して、「コミュニケーション力」を高める。
３．職場の問題を自律的に改善していく自律型人材への「問題解決力」を身につける。
３．職場の問題を自律的に改善していく自律型人材への「問題解決力」を身につける。
