能力開発
人・組織に関わる様々なテーマを深堀りして課題・問題解決を支援する
ワークライフバランス、ダイバーシティ推進、働き方改革など、人・組織に関わる課題は多岐に渡ります。中部生産性本部では、会員からのニーズに真摯に向き合い、課題解決に向けたプログラムの提供と会員組織の更なる発展、従業員、組合員の幸せに向けて、能力開発を中心としたセミナー事業を実施しています。
パンフレット2020年度 生産性会員講座②
賛助会員の無料セミナーとして、経営に関してタイムリーかつ話題性のある内容や人事部門、労働組合において関心の高いテーマ、あるいは生産性向上にフォーカスしたテーマなど、企業活動の発展に資する情報提供を行う。
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とき
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2021/3/18(木) |
準備中
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| 対象 | 企業労使 | |
| 参加費 | 会員： 無料・一般： 22,000円 （消費税含む） |
2020年度 秘書・総務研修セミナー
- 秘書・総務の役割について、企業トップからの講演等を通して理解
- 秘書・総務業務の基本となる知識・心構えなどについて、専門家からの指導のもとロールプレイングやワークショップを通して習得
- 異業種での意見交流を通じ、秘書・総務として新たな気づきとネットワークを構築
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とき
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2021/3/11(木) ※日程変更しました 2020/7/8(水)→2021/3/11(木)
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準備中
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| 対象 | 秘書・総務担当並びにそれに準ずる方 | |
| 参加費 | 会員： 25,300円・一般： 33,000円 （消費税含む） |
2020年度 マネジメントマインドセミナー第1弾【開催中止】
レジリエンス強化メソッドを活用し、マネジャーとして自分の感情や思考・行動を生産的にコントロールして「へこたれない力を鍛える」ための気づきを得る
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とき
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2020/8/5(水) |
準備中
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| 対象 | 経営・組織改革担当者または組織のリーダー | |
| 参加費 |
中部経営品質協議会会員：17,600円
会員： 17,600円・一般： 28,600円 （消費税含む） |
2020年度 マネジメントマインドセミナー第2弾【開催中止】
マネージャーやリーダーもしくは将来のリーダー候補を対象に、職場をまとめていく力（マネジメント力）の向上に資する新たな視点（心理学的要素等）を交え情報提供
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とき
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2020/9/8(火)
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準備中
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| 対象 | 経営・組織改革担当者または組織のリーダー | |
| 参加費 |
中部経営品質協議会会員：17,600円
会員： 17,600円・一般： 28,600円 （消費税含む） |
第227期 ステップアップ研修
- 入社２～３年目以降の若手（２０代）を対象とした合宿研修
- 講師が一方的に教える知識伝達型研修ではなく、参加者が自主的に考え行動し、振り返り（内省）を通じて自ら気づくことを重視した参加型研修
- チームでの対話・協働作業を通じてコミュニケーション力・問題解決力を高める
- 同年代の他社の参加者との交流を通じて視野を広げる。また、職場を離れ、自らを見つめ直すことで自己イメージを高め、自主性を強化
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とき
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2020/11/26(木)・27(金) |
準備中
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| 対象 | 入社２～３年目以降の２０代若手社員、組合員 | |
| 参加費 | 会員：34,100円・一般：61,600円 （消費税含む） |
2020年度 グローバル人材育成セミナー
- 日本人がグローバル人材として活躍するための先進企業の事例発表
- グローバル人材育成の新たなトレンドについて、専門家からの講演による情報提供
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とき
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2020/12/10(木) |
準備中
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| 対象 | 人事部門・海外事業部門の方並びに労組役員 | |
| 参加費 |
会員：15,400円・一般：20,900円 （消費税含む）
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第48回 賃金制度セミナー
- 賃金表作成を始めとした基礎実習から、新時代の賃金の方向性、企業における効果的な賃金配分に関する知識の習得
- 日本型成果主義、日本型年俸制度についての情報提供
- 直近の春季労使交渉へ向けた情報提供
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とき
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2020/12/17(木)・18(金) |
準備中
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| 対象 | 企業・労組の人事・労務・給与担当者 | |
| 参加費 | 会員：50,600円・一般：78,100円 （消費税含む） |
2020年度 ホワイトカラーのパフォーマンス向上講座
欧米諸国と比較して低いと言われる日本企業の生産性。その中でも、特にホワイトカラーの生産性の低さが課題とされるなか、真のホワイトカラーの生産性向上のための情報提供を行う。
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とき
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2021/2/17(水) |
準備中
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| 対象 | 経営者、部門管理者、企画スタッフ、労組役員 | |
| 参加費 | 会員：22,000円・一般：33,000円 （消費税含む） |
